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2023年より、いよいよスタート！
TigerConsultingの「人を育てる12のメンタルセミナー」（全12回）自分自身はもちろん、後輩・教え子、、、様々な「人」に対して活用できる成長するための”メンタルの教え”を遠藤哲也が熱く講義いたします！！！
11月開催の「人を育てる12のメンタルセミナー」は「願望現実」です。
自分の願望がどう実現されるかのアルゴリズムを理解しましょう。お金持ちになぜ不幸が訪れるのか？なぜ今自分が満たされていないのか？意識よりも重要な「無意識」を使いこなすことで願望を実現しましょう。
少しでも気になった方は、ぜひセミナーにご参加くださいね！
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ビジネスメンター・メンタルコーチの役割とは何か?
それは、上手くいく「技術」をお伝えすることではなく、
上手くいく『メンタル』をお伝えしています。
大切なのは、仕事やスポーツの技術を学ぶ前に、
「理想の未来に向かって希望に溢れたワクワクしたモチベーション」をキープすることです。
それはモチベーションが高いことと同じではありません。
「やらなければいけない」というモチベーションなのか、
「やりたい」というモチベーションなのかで
1年後、5年後、10年後、雲泥の差がついています。
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モチベーションが上がらない人は目標設定がズレている可能性が高いです。自分の目指す方向は自分で意外に分からないものです。正しく目標を設定することによって常にワクワクしながら前へ進みたくてしょうがない楽しい状態になれます。
「引き寄せの法則」という言葉をよく耳にすると思います。しかし、そのアルゴリズムは理解出来ていますか？「願う」「紙に書く」行為でなぜ現象化されるのか、論理的に理解が出来ていると偶然ではなく何度でも引き寄せられます。
「思考したことは現実化される」のはなぜか？自分や他人の経験談は合っても、なぜ現実化されるのかを説明できる人は多くないでしょう。「される」と「する」では違います。仕組みを知り意図して思考を実現しましょう。
ストレスを感じにくい人と感じやすい人の違いは何か？それはストレスと自分の関係の理解にあります。「ストレス＝悪」ではありません。ストレスを味方につけて、ストレスフリーでハッピーな毎日を手に入れましょう。
コミュニケーション能力と収入が比例しているケースがほとんどです。それは他人とのコミュニケーションだけではなく自分とのコミュニケーションも指します。センスだけではなく論理的にコミュニケーション能力を磨いて収入もUP！
頑張っている人に限界や壁はつきものです。その越え方は理解できていますか？「ぶち壊せ！」「がむしゃらにやれ！」なんて思っていませんか？論理的に再現性高く限界突破する方法を身につけましょう。
本来、人間は誰でも輝いているものです。生きている過程でいろいろな「解釈」を作ってしまうことによって可能性を狭めてしまいます。自己肯定感がどう作られているのかを理解することで更なる輝きを手に入れましょう。
幸せとは何か？いつ感じるのか？ホルモンとの関係は？幸せは偶然感じるものではなく、幸せを意図して感じられるものです。不幸そうな人と幸せそうな人ではもちろん仕事やスポーツの成果も変わります。正しい幸せを識りましょう。
自己とは何か？自我とは何か？自分が認識している自分と相手が認識している自分、どちらが自己なのか？自分を識ることで頭と心はクリアになり、生きるスピードが上がります。自己探求をして一度自分を識りましょう。
幸福にとって人との関係性はとても重要です。それは誰との関係なのか、どのように関係を良くすれば良いのか、ストレスになる人間関係はどう対処すれば良いのか？一番重要な自分との関係作りも身につけましょう。
自分の願望がどう実現されるかのアルゴリズムを理解しましょう。お金持ちになぜ不幸が訪れるのか？なぜ今自分が満たされていないのか？意識よりも重要な「無意識」を使いこなすことで願望を実現しましょう。
既に過去となった今年の自分に捉われてはいけません。過去の記憶はネガティブ感情に繋がりやすいので、いい意味で年忘れをして来年に向けた目標設定をしましょう。今年の学びをどう活かすかで飛躍の角度が変わります。
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自分自身と見つめ合う時間です！
そして、あなたのこれまでのセオリーが、一気にひっくり返る時間でもあります。
向上意欲を持ってご参加ください！！！
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これからは、どのようにメンタルを整えるのかを学ぶ時代です。
高度経済成長期の終焉後、日本人は外敵から心を壊されています。
事実、若者の仕事に対する捉え方や働き方が変わっていることは周知のことでしょう。
そしてコロナウィルスによる、マスク越しのコミニュケーション不足は、
子どもたちに大きく影響を与えるでしょう。
経営者、運動部の顧問をされている先生など、是非 心の動きを学んで頂き、
物事の捉え方を伝える大人になってほしいと思っております。
